Social Media: Einsatzmöglichkeiten in der Personalarbeit

Projektstart
15.07.2011

Projektende
15.12.2012

Projektstatus:
abgeschlossen

Ziel ist es, Know-how zum Einsatz Sozialer Netzwerke in der Personalarbeit anzusammeln, aufzubauen und Social Media langfristig in die HR-Strategie zu implementieren. Die Projektpartner prüfen gemeinsam den Einsatz sozialer Netzwerke in der Personalarbeit und erarbeiten Maßnahmen für die langfristige Nutzung.

Projektpartner

Austria Bau Oberösterreich GesmbH zur Website
Dankl + Partner consulting GmbH zur Website
Greiner AG zur Website
Greiner Packaging GmbH zur Website
Industrie-Logistik-Linz GmbH zur Website
INOVATO.Strategische Personal- und Organisationsarbeit GmbH zur Website
Motiv Personal Consulting GmbH zur Website
SKF Österreich AG zur Website
Sport Asen GmbH zur Website