Netzwerk HR
Inhalt
Nutzen Sie das Netzwerk als Wissensplattform um rasch und unkompliziert Zugang zu den neuesten Trends und Entwicklungen, aber auch zu ausgewähltem Experten-Know-how zu bekommen. Durch die Werbe- und Präsentationsmöglichkeiten des Netzwerks informieren Sie über Ihr Unternehmen und Ihre Aktivitäten im Sinne von Personalmarketing.
Personalmanagement zählt zu den Schlüsselkompetenzen einer modernen Unternehmenssteuerung. Nutzen Sie die Möglichkeit durch unsere Veranstaltungen und im Dialog innovative HR-Lösungen kennen zu lernen, vom Know-how anderer Unternehmen zu profitieren und so die Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit Ihres eigenen Unternehmens zu steigern.
Profitieren Sie vom branchenübergreifenden Erfahrungsaustausch und nutzen Sie Synergien optimal für Ihr Unternehmen. Nehmen Sie die Unterstützung des Netzwerks bei der Partnersuche, Anbahnung und Begleitung von Projekten sowie beim Aufstellen von Fördermittel in Anspruch und treten Sie in Dialog mit anderen Personalinteressierten.
Leistungen - Nutzen
Wissensvorsprung generieren
- monatlicher Newsletter mit themen- und netzwerkspezifischen Neuigkeiten
- HR-Homepage als aktuelle Informations- und Kommunikationsplattform
- Online-Best-Practice-Datenbank
- Laufender Kontakt und Austausch mit Unternehmen
- HR-Homepage als aktuelle Informations- und Kommunikationsplattform
- Online-Best-Practice-Datenbank
- Laufender Kontakt und Austausch mit Unternehmen
Nutzen Sie das Netzwerk als Wissensplattform um rasch und unkompliziert Zugang zu den neuesten Trends und Entwicklungen, aber auch zu ausgewähltem Experten-Know-how zu bekommen. Durch die Werbe- und Präsentationsmöglichkeiten des Netzwerks informieren Sie über Ihr Unternehmen und Ihre Aktivitäten im Sinne von Personalmarketing.
Von den Besten lernen
- Best-Practice-Foren, Expertenforen, jährliche HR-Tagung
- Entwicklungsdialoge: Lernplattformen zu spezifischen Themen
- Aktiver Austausch mit Bildungs- und Forschungseinrichtungen,
Unternehmensberatern und anderen Verbänden und Organisationen
- Entwicklungsdialoge: Lernplattformen zu spezifischen Themen
- Aktiver Austausch mit Bildungs- und Forschungseinrichtungen,
Unternehmensberatern und anderen Verbänden und Organisationen
Personalmanagement zählt zu den Schlüsselkompetenzen einer modernen Unternehmenssteuerung. Nutzen Sie die Möglichkeit durch unsere Veranstaltungen und im Dialog innovative HR-Lösungen kennen zu lernen, vom Know-how anderer Unternehmen zu profitieren und so die Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit Ihres eigenen Unternehmens zu steigern.
Auf Kooperation setzen
- Initiierung und Begleitung von überbetrieblichen HR-Projekten
- Zugang zu Fördermitteln für innovative Projekte
- Hilfestellung durch die Entwicklung von Methoden, Leitfäden, Checklisten,…
- Zugang zu Fördermitteln für innovative Projekte
- Hilfestellung durch die Entwicklung von Methoden, Leitfäden, Checklisten,…
Profitieren Sie vom branchenübergreifenden Erfahrungsaustausch und nutzen Sie Synergien optimal für Ihr Unternehmen. Nehmen Sie die Unterstützung des Netzwerks bei der Partnersuche, Anbahnung und Begleitung von Projekten sowie beim Aufstellen von Fördermittel in Anspruch und treten Sie in Dialog mit anderen Personalinteressierten.