Studie Frauenbeschäftigung in oö. Großbetrieben
Seien Sie dabei, wenn es darum geht, eine Diskussionsbasis für das Thema Gleichstellung in OÖ zu schaffen!- Wissen Sie, wie viele Frauen es in Führungspositionen in OÖ Großunternehmen gibt?
- Was sind die Hindernisse auf der weiblichen Karriereleiter?
- Wie können wir die Situation für Frauen optimieren?
Diese Fragen versucht die Studie von Karin Dietachmayr, Diplomandin bei Frau Prof.in Cäcilia Innreiter-Moser am Institut für Organisation an der Johannes Kepler Universität in Linz zu beantworten.
Die Befragung erfolgt auf zwei Ebenen:
1. Personalverantwortliche aus Großunternehmen mit mehr als 250 MA:
Der Link wurde bereits vorab per Mail übermittelt. Sollten Sie keinen Link erhalten haben, kontaktieren Sie bitte Frau Karin Dietachmayr, 0664 / 25 37 055, karin.dietachmayr@utanet.at
2. Weibliche Führungskräfte in Großunternehmen:
Erheben Sie Ihre Stimme, wenn es um eine Diskussionsbasis für das Thema Gleichstellung in OÖ geht. Jede Antwort zählt!
www.frauenpower.gisdat-umfragen.at
Für Ihre Zeit winkt auch eine Belohnung. Zahlreiche Personen aus Wirtschaft und Politik unterstützen diese Studie. Namhafte Unternehmen haben interessante und erfrischende Preise für das begleitende Gewinnspiel zur Verfügung gestellt.
Bitte unterstützen Sie diese Studie, denn mit dem Ergebnis schaffen wir gemeinsam eine Grundlage für die weitere Diskussion in OÖ. Haben Sie herzlichen Dank für Ihre Mithilfe!