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24. September 2009 | Führung in bewegten Zeiten
Personalreduktionen zur kurzfristigen Kostensenkung richten oftmals großen Schaden für das Klima und die Motivation der MitarbeiterInnen im Unternehmen an. Denn MitarbeiterInnen behalten sehr wohl in Erinnerung, wie mit ihnen umgegangen wird. Wenn die Wirtschaft wieder anspringt ist man auf diese und teilweise auch ehemalige MitarbeiterInnen angewiesen. Nur wer sich dessen bewusst ist, kann in guten als auch schlechten Zeiten ein attraktiver Arbeitgeber sein.
Wie Sie als Führungskraft einen kühlen Kopf bewahren, welchen Anforderungen PersonalistInnen nun gegenüberstehen und welche Rolle dabei Kommunikation und Offenheit im Umgang mit MitarbeiterInnen spielen, hören Sie bei der HR-TAGUNG-09 am 24. September 2009. Ein Mix aus Experteninputs und Best-Practice Beispielen gibt Anhaltspunkte für einen aktiven Erfahrungsaustausch.
>> Bericht zur HR-TAGUNG-09 in den OÖ Nachrichten am 29.08.09
>> Nachbericht zur HR-TAGUNG-09 in den OÖ Nachrichten am 26.09.09
>> Fotogalerie zur HR-TAGUNG-09
Mit freundlicher Unterstützung:
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